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官场的逆向淘汰:李成梁与戚继光的故事

            货币历史上存在着劣币驱逐良币现象,中国古代政治上也存在着逆向淘汰的现象。所谓逆向淘汰,就是好的被淘汰,坏的留下来,这样一代代传承的结果,就是国家、朝廷一天天烂下去,最终气数已尽。这方面有个例子,就是晚明的戚继光、李成梁两位武将。

                伟大民族英雄戚继光,是我们山东老乡,威海人,嘉靖时期南有倭寇,北有鞑靼,国防烂的一塌糊涂。戚继光为朝廷南北驱驰,南平倭寇,北御鞑靼,做到了“封侯非我意,但愿海波平‘’,对敌人是除恶务尽,从根本上改变了国防态势,“大小三百余战,未尝一败”。这么做的结果,就是功高不赏,鸟尽弓藏,为国家做出巨大贡献的大英雄,落了个晚景凄凉。

                作为镇守边关的两大名将,戚继光的遭遇应该说给了李成梁相当大的震撼。武将为了自保,不得不养寇自重,擅开边事。李成梁对待蒙古、女真部落,可就不能一股扫尽了,就得养肥了再杀,年年有功,辽东还离不开他。他是名将,可也是当地豪强,一手养肥了努尔哈赤,给辽东汉人、给中国带来了巨大灾难。但至少终李成梁一生,高官显宦,风光无限。

                为什么会出现这种情况呢?为什么不是忠臣良将获得胜利,而往往是小人得志,逆向淘汰呢?这真是一个很难解答的问题。官场上的逆向淘汰,导致的是政治生态变成黄鼠狼下耗子,一窝不如一窝。人性是自私的,正如人们收藏好货币,流通劣质货币一样,好人被雪藏,被淘汰,小人当道,可能还是需要用人性来解释。君主专制制度,按照亚里士多德的分类,属于僭主制度。亚里士多德的君主制,是能代表民众利益的一元领导,跟我们理解的君主专制还不一样。君主专制制度,它总是倾向于选择比自己差的人接班,这样一代代选育的结果,是领导人越来越差,领导人本身就是逆向淘汰的趋势,中国古代王朝大体上遵循了这一规律。到后来,不光是皇帝个人,包括他整个统治阶级,自身能力都弱化了,像伊耿的龙一样,后来变成了病猫。如果真个社会架构,变成了一个逆向淘汰的机制,那么这个环境中的个人,又怎么能幸存呢。这是一个对逆向淘汰可能的解释。




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